为抢抓毕业生离校前的关键时间节点，进一步营造参军报国的校园文化氛围，扎实做好2024年秋季征兵工作。近期，巢湖学院创新征兵工作方式，多措并举鼓励引导更多有志青年逐梦绿色军营，为强军梦贡献力量。
一是创新“招聘会+政策宣传”。5月11日，学校将征兵宣传搬进“人才兴皖‘就’在江淮”省级系列就业招聘会环巢湖区域分会暨巢湖学院2024届毕业生春季双选会现场，邀请巢湖市人武部政委一行，现场面向毕业生宣讲征兵政策，解答兵种选择、发展前景等问题，先后有100多名学生来到展台前进行咨询，20余名毕业生现场填写了意向入伍登记表。
二是拓新“报告会+榜样引领”。5月16日，学校借助“榜样力量 青春领航”优秀学子报告会舞台，推荐退役大学生士兵现身说法，与青年学生分享军旅生活，宣讲应征入伍优待政策，引领更多大学生了解军营、向往军旅、选择入伍。
三是落实“推进会+工作部署”。5月23日，学校召开2024届毕业生就业创业工作推进会，校党政“一把手”和分管校领导分别就征兵工作的重大意义、任务目标等进行强调，并就做好当前阶段的大学生应征入伍工作进行了具体部署，为完成2024年征兵工作目标提供了强力支持。
目前，巢湖学院正点面结合加大校园征兵工作力度，陆续开展“宿”说征兵、“征兵工作+”、征兵宣传素材设计大赛等活动，在做好政策宣传的基础上，点对点做好意向入伍毕业生跟踪服务，全力以赴做好秋季征兵工作，确保完成年度目标任务，助力毕业生高质量充分就业。（文/张轲 图/陈荣光 初审/丁继勇 终审/华紫武）